本报评论员
　　最是一年春好处，策马奋进正当时。2月27日，杨凌示范区召开深化“三个年”活动暨招商引资工作会议，如响鼓重锤发出了战开局的“集结令”、抓落实的“动员令”，激荡起奋发向上、锐意进取的春潮。全区上下要结合巩固拓展主题教育成果，紧盯省委、省政府“八个新突破”和党工委、管委会“八个新作为”目标任务，着眼“创新突破、迭代升级”，以钉钉子精神持续深化“三个年”活动，以更大力度大抓招商，推动示范区高质量发展迈出新步伐。
　　去年以来，党工委、管委会认真落实省委、省政府安排部署，深入开展主题教育，扎实推进“三个年”活动，大力开展招商引资，建立健全“四个一批”制度推动项目建设，出台优化提升营商环境“九大举措”，全面实施招商引资“九项行动”，明导向、重实干、强支撑，经济发展实现稳中有进，履行国家使命各项工作取得了一系列突破性进展。实践证明，“三个年”活动既是务实管用抓落实的机制性举措，也是推动高质量发展的有效抓手。“锲而不舍，金石可镂。”新的一年，我们必须一以贯之用好“三个年”活动这一管用有效的重要抓手，在坚持中深化、在深化中坚持，推动全区各项事业不断取得新突破。
　　要持续深化高质量项目推进年活动，进一步锻造示范区高质量发展的强支撑。要围绕打好“项目谋划主动仗、招商引资攻坚仗、服务管理协同仗”三场硬仗，用好“四个一批”项目管理机制，把高质量项目谋准、谋实、谋好、谋多，推好、推快，重点要在谋划储备上创新突破，在推进建设上创新突破，在服务管理上创新突破，在汇聚合力上创新突破，确保各个项目按时序、高效率推进，持续为示范区强化示范引领作用提供有力支撑。
　　要持续深化营商环境突破年活动，进一步打造示范区高质量发展的一流环境。要围绕打造“政府最诚信”“企业最舒心”“办事最高效”三张金名片，在政务环境更优质高效上聚力突破，健全“高效办成一件事”机制，为企业、群众带来更好的政务服务体验。在要素环境更齐全有力上聚力突破，大力提升教育、医疗、文化等公共服务水平，不断提升杨凌要素集聚吸引力。在法治环境更公平稳定上聚力突破，做到“进一次门、查多项事”，最大限度减少对企业正常生产经营的干扰。在政商环境更“亲”“清”统一上聚力突破，大力营造“重商、亲商、安商、富商”的发展环境。
　　要持续深化干部作风能力提升年活动，进一步激发示范区高质量发展的活力朝气。要突出“凝心铸魂”，强化政治理论武装，引导党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。要突出“强筋壮骨”，大力提升能力本领，深入实施推动高质量发展专业能力提升计划、干部培养锤炼“四个一批”工程。要突出“赋能松绑”，激励干部担当作为，坚持把从严管理监督和鼓励担当作为统一起来，认真落实关心、关爱基层干部政策措施。要突出“清风正气”，持续加强作风建设，认真组织开展集中性纪律教育，推动党员干部自觉在纪律规矩范围内工作生活。
　　要大力推进招商引资攻坚突破，进一步厚植示范区高质量发展的强大动能。要坚持链式思维，在产业链招商上攻坚突破，围绕党工委管委会确定的12条产业链，以深入实施秦创原农业创新驱动平台提升战略为牵引，深入实施延链补链强链行动。要坚持投行思维，在金融资本招商上攻坚突破，加快建立天使投资、风险投资、股权投资等完善的产业基金体系，积极引入风投模式，探索股权合作有效形式。要坚持国际思维，在外资外企招引上攻坚突破，充分发挥杨凌自贸片区高标准贸易平台、上合农业基地和双多边机制合作平台、杨凌农高会高层次展示平台作用，力争外资项目和签约金额实现历史新高。要坚持闭环思维，在系统推进服务保障上攻坚突破，加快优化完善有竞争力的招商“政策包”，做实全要素保障、全周期服务机制。
　　要着力强化工作保障，统筹推动深化“三个年”活动和招商引资工作取得实实在在的成效。要强化组织领导，夯实责任聚合力，各工作专班要切实发挥牵头协调、推进落实主体作用；党工委管委会领导班子成员和各部门主要负责同志要冲在前、干在先，下沉项目建设、招商引资一线当好“指战员”，及时掌握新情况、解决新问题；各成员单位要躬身入局、主动服务，形成高位推动、示范带动、协调联动的强大工作合力。要优化督导检查，攻坚破难重实效，对“工作推进落实快、改革创新力度大、企业群众反响好、工作成效显著”的单位要予以褒奖、干部要优先提拔重用，推动各项工作高效率、高标准、高质量完成。
　　砥砺奋进正当时，策马扬鞭再向前。让我们从春天出发，以龙腾虎跃、鱼跃龙门的干劲闯劲，持续深化“三个年”活动、全力干出新气象，不断开创示范区高质量发展新局面，为谱写陕西新篇、争做西部示范作出新的更大贡献！